Kultura liderstva: Granice koje pomeramo i izazovi koje prihvatamo

Industrija igara na sreću se sve češće suočava s transformacijama, a MaxBet prednjači ne samo u inovacijama već i u redefinisanju liderstva. U razgovoru za Nedeljnik, Irena Trifunović, direktorka za korporativne komunikacije MaxBet-a, ističe kako se grade vrednosti koje inspirišu timove, osnažuju žene i stvaraju održive promene.

Intervju otkriva kako MaxBet neguje korporativnu kulturu zasnovanu na otvorenoj komunikaciji i visokim standardima, pri čemu žene čine preko 60% tima, aktivno doprinosivši liderstvu i inovacijama. Takođe, istaknuto je kako globalna vizija Flutter International-a inspiriše lokalne inicijative poput „Odbrana na max“ i „Život je krv“, čime se društvena odgovornost povezuje s jačanjem brenda.

Za Irenu, liderstvo je proces stvaranja trajnih vrednosti i postavljanja standarda koji podstiču izvrsnost. Kroz osnaživanje, empatiju i inovativnost, MaxBet pokazuje kako promena u industriji može krenuti od lidera sa svrhom.

Pročitajte ceo intervju na portalu Nedeljnik.rs.

Get started

If you want to get a free consultation without any obligations, fill in the form below and we'll get in touch with you.